Ανακοινώσεις

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΣΕ ΕΚΤΑΚΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΣΕ ΕΚΤΑΚΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ

Ύστερα από ΟΜΟΦΩΝΗ απόφαση του Δ.Σ. του Σωματείου Ελλήνων Ηθοποιών (Σ.Ε.Η.) στις 03/11/2021

Καλούνται όλα τα μέλη του Σωματείου σε Έκτακτη Γενική Συνέλευση την Κυριακή 14 Νοέμβρη 2021 και ώρα 12 το μεσημέρι στο Θέατρο Βρετάνια (Πανεπιστημίου 7, Αθήνα)

με θέματα ημερήσιας διάταξης:

1. Συλλογική Σύμβαση στο Ελεύθερο Θέατρο

2. Νόμος Χατζηδάκη – τρόπος αντίδρασης

3. Πρόταση διαγραφής μέλους από το Πειθαρχικό Συμβούλιο

Σε περίπτωση που δεν υπάρχει απαρτία στην παραπάνω ημερομηνία, θα συνέλθει 2η Έκτακτη Γενική Συνέλευση την Κυριακή 21 Νοέμβρη, την ίδια ώρα και στον ίδιο τόπο και με την ίδια Ημερήσια Διάταξη.

Αν και στην ημερομηνία αυτή δεν υπάρξει η νόμιμη απαρτία, τότε θα συνέλθει η

3η Έκτακτη Γενική Συνέλευση την Κυριακή 28 Νοέμβρη και ώρα 12 το μεσημέρι

στον ίδιο τόπο, με την ίδια Ημερήσια Διάταξη.

Για το Δ.Σ. του Σ.Ε.Η.

                                                                                   Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                                                                         Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
                                                                                Σπύρος Μπιμπίλας                                                                                                        Άρης Λάσκος

 

* Για την είσοδο στην Συνέλευση,

είναι απαραίτητη η επίδειξη της ατέλειας και της ταυτότητας κάθε μέλους.

Η είσοδος επιτρέπεται τόσο σε εμβολιασμένους ή νοσήσαντες εντός του τελευταίου εξαμήνου συναδέλφους,  όσο και σε ανεμβολίαστους συναδέλφους, που όμως θα έχουν πραγματοποιήσει εργαστηριακό rapid test έως 48 ώρες πριν (από την Παρασκευή 26/11 δηλαδή έως και πριν την προσέλευσή τους στην Συνέλευση).

Κατά την είσοδο στο χώρο, θα γίνεται έλεγχος των απαραίτητων πιστοποιητικών και θα επιτρέπεται μόνο κατόπιν επίδειξης αυτών (ατέλεια, ταυτότητα, πιστοποιητικό εμβολιασμού – νόσησης – τεστ).

Η χρήση προστατευτικής μάσκας είναι υποχρεωτική σε όλους τους χώρους του θεάτρου και για όλη τη διάρκεια της Συνέλευσης.

* Επίσης για την είσοδο στην Γενική Συνέλευση, θα πρέπει τα τακτικά μέλη να είναι ταμειακά εντάξει, δηλαδή να έχουν εξοφληθεί οι συνδρομές τους έως και τον Μάιο 2021. Παρακαλούμε ελέγξτε τις εκκρεμότητες σας και τακτοποιήστε τες έγκαιρα.

 

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΤΗΣ ΠΕΜΠΤΗΣ 4 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ ΚΑΙ ΩΡΑ 7ΜΜ ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΓΜΑ

εικόνα.png

Αθήνα, 03/11/2021

Συλλαλητήριο Πέμπτης 4 Νοέμβρη

Τα τελευταία δύο χρόνια επιχειρείται μία βίαιη αναδιανομή του πλούτου προς όφελος των οικονομικών ελίτ, με μία σειρά νομοθετημάτων που συρρικνώνουν το κοινωνικό κράτος και τα εργασιακά δικαιώματα, ενώ η κυβέρνηση αυξάνει και νομιμοποιεί την καταστολή. Ο πρόσφατος νόμος Χατζηδάκη καταργεί το προστατευτικό προς την εργασία πλαίσιο που οι εργαζόμενοι κατέκτησαν με τους αγώνες τους εδώ και δεκαετίες, ενώ ταυτόχρονα καταστρατηγεί το συνταγματικό δικαίωμα του συνδικαλίζεσθαι. Το νέο παραγωγικό μοντέλο που προωθεί η κυβέρνηση έχει χώρο μόνο για εργαζόμενους χωρίς δικαιώματα, με εξαιρετικά χαμηλές αμοιβές, που καλύπτουν μόνοι τους την ασφάλισή τους, χωρίς αναρρωτικές άδειες και χωρίς δυνατότητα αντίδρασης.

Παρ’ όλα αυτά οι κινητοποιήσεις των εργαζομένων έδειξαν ότι ο μόνος τρόπος να εμποδίσουμε το σχέδιο της κυβέρνησης είναι να παλέψουμε όλοι μαζί, με την κοινωνία στο πλευρό μας. Γιατί στην κατεδάφιση των εργασιακών δικαιωμάτων, κανείς δεν είναι ασφαλής.

Αύριο, κλιμακώνοντας την δράση μας, θα είμαστε και πάλι στο δρόμο, στηρίζοντας την κινητοποίηση του Εργατικού Κέντρου Αθήνας, στην οποία συμμετέχει η Πανελλήνια Ομοσπονδία Θεάματος Ακροάματος και τουλάχιστον άλλα 400 σωματεία, και ενώνουμε την φωνή μας με όλους τους εργαζόμενους, για την ικανοποίηση των αιτημάτων μας.

Διεκδικούμε:

1. Αυξήσεις στους μισθούς – ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΠΑΝΤΟΥ.  Άμεση και δραστική αντιμετώπιση του κύματος ακριβείας.

2. Επαναφορά της Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας ως αφετηρία για την ουσιαστική αύξηση του κατώτατου μισθού και κατάργηση των  ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΩΝ νόμων.

3. Επαναφορά της υποχρεωτικότητας των κλαδικών ΣΣΕ, της αρχής της ευνοϊκότερης Σύμβασης, των τριετιών.

4. Σταθερή δουλειά με σύγχρονα δικαιώματα, 7ωρο – 5νθήμερο – 35ωρο. Όχι στις ελαστικές μορφές απασχόλησης και τα δουλεμπορικά γραφεία.

5. Όχι στη μονιμοποίηση της τηλεργασίας.

6. Προσλήψεις μονίμων υγειονομικών και εκπαιδευτικών, στήριξη με κρατική χρηματοδότηση των δημοσίων συστημάτων υγείας, πρόνοιας και παιδείας.

7. Προσλήψεις μονίμων εργαζομένων στις υπηρεσίες πρόληψης και αντιμετώπισης φυσικών καταστροφών. Αποκλειστικά κρατική χρηματοδότηση για έργα αντιπλημμυρικής, αντιπυρικής και αντισεισμικής προστασίας.

 

Παράλληλα παλεύουμε για να μην εφαρμοστούν:

Η διευκόλυνση των απολύσεων, η μείωση της αποζημίωσης απόλυσης και η κατάργηση της επαναπρόσληψης μετά από ακυρότητα τους στα δικαστήρια.

Ο περιορισμός του δικαιώματος της απεργίας.

Η ποινικοποίηση των εργατικών αγώνων.

Η κατάργηση του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας μέσω της μετατροπής σε Ανεξάρτητη Αρχή.

ΔΕΝ παραδίδουμε τα συνδικαλιστικά μητρώα μας στα Υπουργεία και την εργοδοσία. 

 

Συμμετέχουμε στο συλλαλητήριο της Πέμπτης 4 Νοέμβρη,

στην Πλατεία Συντάγματος και ώρα 19:00

#ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ 

#ΜΑΖΙ_ΔΥΝΑΤΟΙ

 

ΕΠΕΙΓΟΥΣΑ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΟΘΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΟ ΕΠΟΧΙΚΟ ΒΟΗΘΗΜΑ

 

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΘΕΑΜΑΤΟΣ ΑΚΡΟΑΜΑΤΟΣ

ΓΛΑΔΣΤΩΝΟΣ 10,10677, ΑΘΗΝΑ – ΤΗΛ 2105228770,2105235764 – FAX:2105228730

ΠΡΟΣ:

  • Διοικητή ΟΑΕΔ, κο Σπύρο Πρωτοψάλτη

  • Υπουργό Εργασίας, κο Κωνσταντίνο Χατζηδάκη

  • Γενική Γραμματέα Εργασίας, κα Άννα Στρατινάκη

Τις τελευταίες εβδομάδες έχουμε πολλές καταγγελίες από εργαζόμενους στον Πολιτισμό ότι οι αιτήσεις τους για το εποχικό επίδομα απορρίπτονται λόγω ενσήμων. Αν και είχαμε τη διαβεβαίωση ότι τα ένσημα της αποζημίωσης ειδικού σκοπού θα ενσωματωθούν κανονικά, χωρίς να δημιουργήσουν αλλά προβλήματα, εν τούτοις έχουν δημιουργηθεί γιατί είτε τα ένσημα δεν μπήκαν με τον σωστό κωδικό με αποτέλεσμα να μην συνάδουν με την βεβαίωση του σωματείου, είτε μπήκαν με κωδικό τουρισμού – επισιτισμού, με αποτέλεσμα να απορρίπτονται όλες οι αιτήσεις επειδή οι εργαζόμενοι έχουν άνω των 50 ενσήμων στο διάστημα 1/10 – 31/12. Επίσης παρατηρούνται περιπτώσεις όπου οι απαντήσεις απόρριψης δεν αιτιολογούνται, και σε άλλες περιπτώσεις οι κατά τόπους ΟΑΕΔ δεν δέχονται βεβαιώσεις από σωματεία ή γνωμοδοτούν εκτός νομοθετικού πλαισίου, απορρίπτοντας αιτήσεις, ή δίνουν δικές τους ερμηνείες οι οποίες δεν τεκμηριώνονται. 

Το εποχικό επίδομα αφορά τα ένσημα του 2020, περίοδο κατά την οποία ο κλάδος μας ήταν για το μεγαλύτερο διάστημα κλειστός. Έχοντας, μάλιστα, αφήσει τον κλάδο στη μοίρα του (ακόμα περιμένουμε τις αποζημιώσεις ειδικού σκοπού Ιουνίου – Ιουλίου), δεν είναι δυνατόν εκατοντάδες πληττόμενοι εργαζόμενοι να χάνουν το εποχικό επίδομα από υπηρεσιακά σφάλματα. 

Για τον λόγο αυτό ζητάμε συνάντηση ώστε να θέσουμε υπ’ όψη σας τα διάφορα προβλήματα και να διορθωθούν τα θέματα των λάθος κωδικών. Ζητάμε επίσης να εκδώσετε εγκύκλιο, ώστε να έχουν όλα τα υποκαταστήματα ΟΑΕΔ κοινή αντιμετώπιση στις αιτήσεις.

ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ Π.Ο.Θ.Α.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ ΚΕΧΑΓΙΟΓΛΟΥ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ ΣΚΟΝΔΡΑΣ

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΓΙΑ ΚΑΛΛΙΤΕΧΝΙΚΟ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗ ΔΗΠΕΘΕ ΚΟΖΑΝΗ

ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ

ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΟ

ΘΕΑΤΡΟ ΚΟΖΑΝΗΣ (ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ.)

ΑΙΘΟΥΣΑ ΤΕΧΝΗΣ ΠΑΡΚΟ ΑΓΙΟΥ ΔΗΜΗΤΡΙΟΥ

50100 ΚΟΖΑΝΗ

Τηλεφωνικό Κέντρο 24610-24062

www.dipethekozanis.gr

Fax: 24610-24291

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΕΚΔΗΛΩΣΗΣ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ ΤΗΣ

ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ. ΚΟΖΑΝΗΣ ΓΙΑ ΤΗ ΘΕΣΗ

« ΚΑΛΛΙΤΕΧΝΙΚΟΣ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ»

Το Διοικητικό Συμβούλιο της Κοινωφελούς Επιχείρησης ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΟ ΘΕΑΤΡΟ ΚΟΖΑΝΗΣ (ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ.), με την υπ΄ αριθμ. 95/2021 απόφασή του, προχωρά στη διενέργεια πρόσκλησης ενδιαφέροντος για τη θέση «Καλλιτεχνικός Διευθυντής»

Έχοντας υπόψη τις παρακάτω ισχύουσες διατάξεις:

  1. Του άρθρου 255 του ν. 3463/2006 (114/Α΄) «Κύρωση του Κώδικα Δήμων και Κοινοτήτων».

  2. Της υποπαραγράφου ια’ της παρ 2 του άρθρου 2 του ν. 4765/2021.

  3. Του άρθρου 30 του ν. 4479/2017

  4. Τις διατάξεις του Ν. 4024/11 (ΦΕΚ 226Α/27-10-2011) «Περί Ενιαίου Μισθολογίου» και όπως αυτό τροποποιήθηκε με τον Ν. 4354/2015 (ΦΕΚ 176Α/16-12-2015).

  5. Την υπ’ αριθμόν 6/2002 απόφαση του Δ.Σ. της «Δημοτικής Κοινωφελούς Επιχείρησης Δημοτικού Περιφερειακού Θεάτρου Κοζάνης» (πρακτικό αριθμ. 2/2002) περί έγκρισης εσωτερικού κανονισμού υπηρεσιών της επιχείρησης.

  6. Την υπ’ αριθμόν 39/2017 απόφαση του Δ.Σ. της «Δημοτικής Κοινωφελούς Επιχείρησης Δημοτικού Περιφερειακού Θεάτρου Κοζάνης» (πρακτικό αριθμ. 11/2017) περί έγκρισης τροποποίησης του άρθρου 12 του ισχύοντος εσωτερικού κανονισμού προσωπικού της επιχείρησης και την υπ’ αριθμόν 34240/5-3-2018, αριθμ. πρωτ. οικ. 40078, της 15-3-2018 απόφαση της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Ηπείρου – Δυτ. Μακεδονίας, Διεύθυνση Διοίκησης, Τμήμα Τοπικής Αυτοδιοίκησης και Νομικών Προσώπων Κοζάνης, σύμφωνα με την οποία συναινεί στην πραγματοποίηση της πρόσληψης.

  7. Την υπ΄ αριθμ. πρωτ. ΔΙΠΑΑΔ/Φ.ΕΓΚΡ./114/14296/10-9-2021 απόφαση της Επιτροπής του άρθρου 2 παρ. 1 της αριθμ. 33/2006 ΠΥΣ (ΦΕΚ 280 Α’)

  8. Την υπ’ αριθμόν 594/2009 απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου του Δήμου Κοζάνης περί προσαρμογής της Δημοτικής Επιχείρησης Δημοτικό Περιφερειακό Θέατρο Κοζάνης σε «Δημοτική Κοινωφελή Επιχείρηση Περιφερειακό Θεάτρου Κοζάνης» .

  9. Το υπ’ αριθμόν 380 φύλλο, τεύχος δεύτερο, της 5-5-1995, ΦΕΚ Σύστασης του νομικού προσώπου

  10. Το υπ’ αριθμόν 20 φύλλο, τεύχος δεύτερο, της 18-1-2010, ΦΕΚ Μετατροπής της Δημοτικής Επιχείρησης με την επωνυμία ” Δημοτικό Περιφερειακό Θέατρο Κοζάνης” σε ”Κοινωφελή Επιχείρηση του αρθ. 254 του Ν. 3463/2006 με την επωνυμία ”Δημοτική Κοινωφελής Επιχείρηση Δημοτικό Περιφερειακό Θέατρο Κοζάνης.

  11. Το γεγονός ότι η δαπάνη της μισθοδοσίας του καλλιτεχνικού διευθυντή που θα προσληφθεί θα καλυφθεί από τον προϋπολογισμό της Επιχείρησης και έχει εξασφαλισθεί πίστωση η οποία έχει εγγραφεί στον προϋπολογισμό του 2021 στους κωδικούς ΚΑΕ 02.21.00.6041.01 και του ΚΑΕ 02.21.6054.01 που φέρουν την ένδειξη “ΤΑΚΤΙΚΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ” ΚΑΙ “ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΕΣ ΕΙΣΦΟΡΕΣ”, αντίστοιχα.

  12. Την αναγκαιότητα ύπαρξης Καλλιτεχνικού Διευθυντή για την ομαλή λειτουργία της επιχείρησης.

ΠΡΟΚΗΡΥΣΣΕΙ

Την πλήρωση με επιλογή μίας (1) θέσης Καλλιτεχνικού Διευθυντή ΠΕ ή ΤΕ ή ΔΕ επί θητεία με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, με χρονική διάρκεια ίση με την τρέχουσα δημοτική περίοδο (έως 31-12-2023) όπως προβλέπεται στον οικείο Εσωτερικό Κανονισμό της επιχείρησης.

Ειδικότερα ο ανωτέρω θα έχει το εξής αντικείμενο απασχόλησης (αρμοδιότητες) :

Αποτελεί τον συνδετικό κρίκο μεταξύ του Διοικητικού Συμβουλίου και του Διοικητικού, Τεχνικού και Καλλιτεχνικού προσωπικού. Αναλαμβάνει καθήκοντα ετοιμασίας επιχειρησιακών και στρατηγικών σχεδίων ανάπτυξης. Αντιμετωπίζει όλα τα θέματα που απαιτούν ειδικούς και γρήγορους χειρισμούς και συντονίζει την καθημερινή δραστηριότητα.

Ειδικότερα:

  1. Εισηγείται στο Διοικητικό Συμβούλιο την πρόσληψη των καλλιτεχνικών συνεργατών και του προσωπικού που απαιτούνται για το ανέβασμα κάθε έργου (μεταφραστής, σκηνοθέτης, σκηνογράφος, ενδυματολόγος, μουσικός, χορογράφος, κινησιολόγος, σπαθογράφος, φωτιστής, βοηθός σκηνοθέτη, κλπ), όπως επίσης και τους όρους αμοιβής και εργασίας τους, τις απολύσεις ή τις ανανεώσεις των συμβάσεών τους. Αφού ληφθεί απόφαση από το Δ.Σ. γι’ αυτό, η επιλογή καλλιτεχνικών συνεργατών γίνεται από τον Καλλιτεχνικό Διευθυντή σε συνεργασία με τον σκηνοθέτη της παράστασης και στη συνέχεια επικυρώνεται με νέα απόφαση του Δ.Σ.

  2. Διευθύνει το προσωπικό του θεάτρου και καθορίζει σε περίπτωση έκτακτων αναγκών την πέραν του κανονικού χρόνου υπερωριακή εργασία του προσωπικού.

  3. Καταρτίζει το πρόγραμμα δραστηριοτήτων της επιχείρησης, των παραστάσεων και περιοδειών, εξειδικεύοντας το γενικό πλαίσιο περιοδειών που καθορίζει το Δ.Σ.

  4. Καταρτίζει και εισηγείται στο Διοικητικό Συμβούλιο τον προϋπολογισμό των δαπανών κάθε έργου.

  5. Είναι υπεύθυνος για τη σωστή τήρηση του προϋπολογισμού δαπανών κάθε νέου έργου.

  6. Συνεργάζεται με τους καλλιτεχνικούς συνεργάτες για την πρόληψη και αντιμετώπιση των προβλημάτων προετοιμασίας των παραστάσεων και φροντίζουν οι δαπάνες κάθε παραγωγής να κινούνται στο πλαίσιο του ψηφισμένου προϋπολογισμού.

  7. Καταρτίζει και εισηγείται στο Διοικητικό Συμβούλιο τον ετήσιο απολογισμό των παραγωγών του θεάτρου.

  8. Συμβάλλει στην υλοποίηση των αποφάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου.

  9. Κατευθύνει και συντονίζει τις εργασίες της επιχείρησης και φροντίζει για την εφαρμογή και υλοποίηση των προγραμμάτων και την συνεργασία των τμημάτων ώστε η επιχείρηση να λειτουργεί ως ενιαίος και συγκροτημένος οργανισμός.

  10. Έχει την ευθύνη για την καλή εφαρμογή του και αποφασίζει για κάθε θέμα που ανακύπτει κατά την διάρκεια των παραστάσεων και περιοδειών και συνάπτεται με την άρτια πραγματοποίηση των παραστάσεων σ’ αυτές.

  11. Επιβλέπει την προετοιμασία των έργων που ανεβαίνουν, καθορίζει το ωράριο των δοκιμών, σύμφωνα με τις ισχύουσες εκάστοτε διατάξεις, παρακολουθεί την εργασία του πάσης φύσεως προσωπικού που ασχολείται με το ανέβασμα του έργου και πέραν αυτού εργασίες οργανωτικού χαρακτήρα, καθώς και τις δοκιμές και γενικές δοκιμές.

Α. ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ

1. ΓΕΝΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ

Οι υποψήφιοι πρέπει:

  1. Να είναι Έλληνες πολίτες. Για όσους έχουν αποκτήσει την ελληνική ιθαγένεια με πολιτογράφηση θα πρέπει να έχει παρέλθει ένα (1) τουλάχιστον έτος από την απόκτησή της, μέχρι την ημερομηνία λήξεως της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων. Εξαίρεση: Δικαιούνται να είναι υποψήφιοι και πολίτες των Κρατών της Ευρωπαϊκής Ενώσεως. Για τους πολίτες αυτούς απαιτείται η γνώση της Ελληνικής γλώσσας σε βαθμό επαρκή για την άσκηση των καθηκόντων του οικείου κλάδου, η οποία αποδεικνύεται με πιστοποιητικό ελληνομάθειας (Ν. 2413/1996άρθρο 10 παρ.1) που χορηγείται από το Κέντρο Ελληνικής γλώσσας Γ’ Επιπέδου.

  2. Να έχουν την υγεία και τη φυσική καταλληλότητα που τους επιτρέπει την εκτέλεση των καθηκόντων της θέσεως που επιλέγουν.

  3. Κατά το χρόνο λήξεως της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων και κατά τον χρόνο του διορισμού:

  1. Να μην έχουν καταδικαστεί για κακούργημα σε οποιαδήποτε ποινή.

  2. Να μην έχουν καταδικαστεί για κλοπή, υπεξαίρεση (κοινή και στην υπηρεσία), απάτη, εκβίαση, πλαστογραφία, απιστία δικηγόρου, δωροδοκία ή δωροληψία, καταπίεση, απιστία περί την υπηρεσία, παράβαση καθήκοντος, συκοφαντική δυσφήμιση καθ’ υποτροπή ή εγκλήματα της γενετήσιας ελευθερίας ή οικονομικής εκμετάλλευσης της γενετήσιας ζωής.

  3. Να μην είναι υπόδικοι λόγω παραπομπής με τελεσίδικο βούλευμα για κακούργημα ή για πλημμέλημα της προηγούμενης περίπτωσης, έστω και αν το αδίκημα παραγράφηκε.

  4. Να μην έχουν λόγω καταδίκης στερηθεί τα πολιτικά τους δικαιώματα και δεν έχει λήξει ο χρόνος που ορίστηκε για τη στέρηση.

  5. Να μην τελούν είτε υπό στερητική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική) είτε υπό επικουρική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική) είτε υπό συνδυασμό και των δύο προηγουμένων.

  6. Να μην έχουν απολυθεί από θέση δημοσίου υπαλλήλου ή υπαλλήλου Ν.Π.Δ.Δ., Ο.Τ.Α., ή Ν.Π.Ι.Δ. του άρθρου 14 του Ν.2190/1994 όπως αντικαταστάθηκε με το άρθρο 1 παρ.1 του Ν.2527/1997 ή Ν.Π.Ι.Δ. της παρ.3 του άρθρου 1 του Ν.2527/1997, λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης ή λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας για σπουδαίο λόγο οφειλόμενο σε υπαιτιότητα του εργαζομένου και δεν έχει παρέλθει πενταετία από την απόλυση.

  1. Οι άνδρες μέχρι τη λήξη της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή να έχουν απαλλαγεί νόμιμα από αυτές. Εξαίρεση: Δεν απαιτείται εκπλήρωση των στρατιωτικών υποχρεώσεων για τους πολίτες κράτους της Ευρωπαϊκής Ενώσεως, για τους οποίους δεν προβλέπεται στη χώρα τους τέτοιο κώλυμα.

2. ΕΙΔΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ

Ο Καλλιτεχνικός Διευθυντής προσλαμβάνεται σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στο Ν. 4479/2017 – (ΦΕΚ 94/Α/29-6-2017) και αποτελεί πρόσωπο εγνωσμένου κύρους προερχόμενο από το χώρο του θεάτρου, με αναγνωρισμένη προσφορά και επαγγελματική εργασία στο θέατρο και έχει μια από τις εξής ιδιότητες: Σκηνοθέτης, Ηθοποιός, Θεατρολόγος, Θεατρικός Συγγραφέας, Κριτικός Θεάτρου, Συνθέτης ή Χορογράφος, Μεταφραστής Θεατρικών Έργων, Σκηνογράφος, Ενδυματολόγος.

Ο Καλλιτεχνικός Διευθυντής πρέπει να διαθέτει τουλάχιστον 5ετή επαγγελματική εμπειρία στην οργάνωση και διεύθυνση θεατρικών παραγωγών, παράλληλα δε πρέπει να έχει αποδεδειγμένες διοικητικές και οργανωτικές ικανότητες.

Ο υποψήφιος για τη θέση του Καλλιτεχνικού Διευθυντή οφείλει μαζί με την αίτηση να υποβάλλει φάκελο με τις γενικές & ειδικές προτάσεις του για το ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ. Κοζάνης & ένα πλάνο προγραμματισμού (Δραματολόγιο κλπ) για ολόκληρη τη θητεία του. Επίσης αναλυτικό βιογραφικό σημείωμα και αποδεικτικά στοιχεία των ιδιοτήτων που αναφέρονται στην παράγραφο 1

Β. ΑΙΤΗΣΕΙΣ – ΠΡΟΘΕΣΜΙΑ – ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ

Οι υποψήφιοι καλούνται να υποβάλουν αίτηση, μέσα σε αποκλειστική προθεσμία είκοσι (20) εργάσιμων ημερών από την δημοσίευση της προκήρυξης κατά τα αναφερόμενα στον όρο της παρούσας.

Η αίτηση υποβάλλεται τις εργάσιμες ώρες και ημέρες, από τις 8.30 έως τις 15.30, στα γραφεία του ΔΗΠΕΘE Κοζάνης.

Την αίτηση υποβάλουν οι υποψήφιοι, είτε αυτοπροσώπως είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή των υποψηφίων θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε δια συστημένης επιστολής είτε ταχυδρομικώς επί αποδείξει παραλαβής στην ως άνω αναγραφόμενη διεύθυνση. Στην περίπτωση αποστολής της αίτησης ταχυδρομικώς με συστημένη επιστολή, το εμπρόθεσμο των αιτήσεων κρίνεται με βάση την ημερομηνία που έχει ο φάκελος αποστολής, ο οποίος μετά την αποσφράγιση του επισυνάπτεται στην αίτηση της/του υποψηφίας/ου.

Η αίτηση κατατίθεται με συνημμένα τα ακόλουθα δικαιολογητικά για την απόδειξη των τυπικών και ουσιαστικών προσόντων, τα οποία και θα αναγράφουν στην αίτηση τους:

  1. Πιστοποιητικό Ποινικού Μητρώου.

  2. Υπεύθυνη Δήλωση ότι οι υποψήφιοι δεν υπηρετούν ως καλλιτεχνικοί διευθυντές σε άλλο ΔΗΠΕΘΕ ή άλλη Κοινωφελή Θεατρική Επιχείρηση, Ωδείο ή Μουσική Σχολή κατά τη διενέργεια της προκήρυξης και δεν κατέχουν άλλη έμμισθη θέση στον δημόσιο τομέα ούτε παρέχουν εξαρτημένη εργασία στον ιδιωτικό τομέα).

  3. Βιογραφικό σημείωμα με τα στοιχεία της επαγγελματικής τους δραστηριότητάς.

  4. Ευκρινές αντίγραφο διπλής όψης του Δελτίου Αστυνομικής Ταυτότητας ή της σχετικής προσωρινής βεβαίωσης της αρμόδιας αρχής ή των κρίσιμων σελίδων του διαβατηρίου (δηλαδή αυτών όπου αναφέρονται ο αριθμός και τα στοιχεία ταυτότητας της/του κατόχου).

  5. Πιστοποιητικό τύπου α’ της στρατολογικής Υπηρεσίας για τους άνδρες υποψήφιους ή έγγραφο το οποίο τους απαλλάσσει νόμιμα από τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις.

  6. Υπεύθυνη Δήλωση στην οποία θα δηλώνεται ότι : α) δεν έχουν καταδικαστεί για κακούργημα σε οποιαδήποτε ποινή, β) δεν έχουν καταδικαστεί για κλοπή, υπεξαίρεση (κοινή και στην υπηρεσία), απάτη, εκβίαση, πλαστογραφία, απιστία δικηγόρου, δωροδοκία ή δωροληψία, καταπίεση, απιστία περί την υπηρεσία, παράβαση καθήκοντος, συκοφαντική δυσφήμιση καθ’ υποτροπή ή εγκλήματα της γενετήσιας ελευθερίας ή οικονομικής εκμετάλλευσης της γενετήσιας ζωής. γ) δεν είναι υπόδικοι λόγω παραπομπής με τελεσίδικο βούλευμα για κακούργημα ή για πλημμέλημα της προηγούμενης περίπτωσης, έστω και αν το αδίκημα παραγράφηκε. δ) δεν έχουν λόγω καταδίκης στερηθεί τα πολιτικά τους δικαιώματα και δεν έχει λήξει ο χρόνος που ορίστηκε για τη στέρηση. ε) δεν τελούν είτε υπό στερητική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική) είτε υπό επικουρική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική) είτε υπό συνδυασμό και των δύο προηγουμένων. στ) δεν έχουν απολυθεί από θέση δημοσίου υπαλλήλου ή υπαλλήλου Ν.Π.Δ.Δ., Ο.Τ.Α., ή Ν.Π.Ι.Δ. του άρθρου 14 του Ν.2190/1994 όπως αντικαταστάθηκε με το άρθρο 1 παρ.1 του Ν.2527/1997 ή Ν.Π.Ι.Δ. της παρ.3 του άρθρου 1 του Ν.2527/1997, λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης ή λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας για σπουδαίο λόγο οφειλόμενο σε υπαιτιότητα του εργαζομένου και δεν έχει παρέλθει πενταετία από την απόλυση και γενικά ότι δεν έχουν κώλυμα διορισμού σύμφωνα με τις διατάξεις του ν 3584/2007.

  7. Όλα τα έγγραφα τα οποία αποδεικνύουν ή δύνανται να συνεκτιμηθούν για την απόδειξη της επιστημονικής κατάρτισης των υποψηφίων, της εξειδίκευσής τους στο αντικείμενο της απασχόλησης και της επαγγελματικής πείρας και επάρκειας τους, σύμφωνα και με τα κατωτέρω αναφερόμενα σχετικά με τα κριτήρια αξιολόγησης των υποψηφίων.

  8. Υπεύθυνη δήλωση του ν. 1599/86 στην οποία θα δηλώνεται ότι θα διαμένει μόνιμα καθ’ όλη τη διάρκεια της σύμβασης στην πόλη της Κοζάνης.

  9. Υπεύθυνη δήλωση του ν. 1599/86 στην οποία θα δηλώνεται ότι έχουν διαβάσει την προκήρυξη και αποδέχονται τους όρους αυτής.

ΤΙΤΛΟΙ, ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΤΙΚΑ ΚΑΙ ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ (Ν.4250/14 άρθ.1)
Τίτλοι, πιστοποιητικά και βεβαιώσεις της αλλοδαπής που απαιτούνται από την προκήρυξη πρέπει να είναι επίσημα μεταφρασμένοι στην ελληνική γλώσσα. Η επίσημη μετάφραση τους γίνεται από αρμόδια κατά νόμο αρχή του Υπουργείου Εξωτερικών ή την Πρεσβεία ή το Προξενείο της ξένης χώρας στην Ελλάδα ή από δικηγόρο ή από άμισθο διερμηνέα διορισμένο βάσει του Ν.148/1913 (ΦΕΚ Α’ 25/1914). Ειδικώς όμως μετά τον
νέο «Κώδικα Δικηγόρων» (άρθρο 36, ν.4194/2013/ΦΕΚ 208/27.09.2013/τ. Α’), μεταφράσεις ξενόγλωσσων εγγράφων που γίνονται από δικηγόρο μετά την 27.09.2013 γίνονται δεκτές εφόσον η/ο δικηγόρος βεβαιώνει ότι ο ίδιος έχει επαρκή γνώση της γλώσσας από και προς την οποία μετέφρασε. Τα ανωτέρω (τίτλοι, πιστοποιητικά και βεβαιώσεις) γίνονται υποχρεωτικά αποδεκτά σε ευκρινή φωτοαντίγραφα από αντίγραφα εγγράφων που έχουν εκδοθεί από αλλοδαπές αρχές και έχουν επικυρωθεί από δικηγόρο. Γίνονται υποχρεωτικά αποδεκτά ευκρινή φωτοαντίγραφα από αντίγραφα ιδιωτικών εγγράφων, τα οποία έχουν επικυρωθεί από δικηγόρο. Τίτλοι, πιστοποιητικά και βεβαιώσεις της ημεδαπής, εφόσον πρόκειται για:

  1. Δημόσια έγγραφα ημεδαπής, δηλαδή έγγραφα που έχουν εκδοθεί από υπηρεσίες και φορείς του δημόσιου και του ευρύτερου δημόσιου τομέα (π.χ. τίτλοι σπουδών — άδειες — πιστοποιητικά — βεβαιώσεις κ.λπ.), υποβάλλονται και γίνονται υποχρεωτικά αποδεκτά σε ευκρινή φωτοαντίγραφα των πρωτοτύπων εγγράφων ή των ακριβών αντιγράφων τους.

  2. Ιδιωτικά έγγραφα ημεδαπής, δηλαδή έγγραφα που δεν εκδίδονται από υπηρεσίες και φορείς του δημόσιου και του ευρύτερου δημόσιου τομέα (όπως αποδείξεις παροχής υπηρεσιών, κ.λπ.) υποβάλλονται και γίνονται υποχρεωτικά αποδεκτά σε ευκρινή φωτοαντίγραφα από αντίγραφα ιδιωτικών εγγράφων, τα οποία έχουν επικυρωθεί από δικηγόρο, καθώς και σε ευκρινή φωτοαντίγραφα από τα πρωτότυπα όσων ιδιωτικών εγγράφων φέρουν θεώρηση από υπηρεσίες και φορείς του δημόσιου και του ευρύτερου δημόσιου τομέα.

Η αίτηση επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης του άρθρου 8 του Ν. 1599/1986, όπως ισχύει και η ανακρίβεια των δηλούμενων στοιχείων επισύρει τις προβλεπόμενες κυρώσεις. Στην αίτησή τους οι υποψήφιοι πρέπει να επισυνάπτουν όλα τα απαιτούμενα από την προκήρυξη δικαιολογητικά. Αντικατάσταση της αίτησης ή διόρθωση αυτής ή συμπλήρωση τυχόν ελλειπόντων δικαιολογητικών επιτρέπεται μόνο μέχρι τη λήξη της προθεσμίας των αιτήσεων. Οι αιτήσεις που δεν συνοδεύονται από τα απαιτούμενα δικαιολογητικά , θα απορρίπτονται εξαρχής, εφόσον η μη προσκόμιση των παραπάνω δικαιολογητικών αποτελεί ρήτρα αποκλεισμού. Κρίσιμος χρόνος για τον έλεγχο της συνδρομής των τυπικών και ουσιαστικών προσόντων είναι ο χρόνος λήξης της προθεσμίας για την υποβολή των αιτήσεων.

Γ. ΔΙΑΡΚΕΙΑ

Η θητεία του Καλλιτεχνικού Διευθυντή θα έχει διάρκεια από την ημέρα υπογραφής της σύμβασης έως την 31/12/2023, (χρονική διάρκεια ίση με την τρέχουσα δημοτική περίοδο) όπως προβλέπεται στον οικείο Εσωτερικό Κανονισμό του ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ. Κοζάνης και την υπ΄ αριθμ. πρωτ. ΔΙΠΑΑΔ/Φ.ΕΓΚΡ./114/14296/10-9-2021 απόφαση της Επιτροπής του άρθρου 2 παρ. 1 της αριθμ. 33/2006 ΠΥΣ (ΦΕΚ 280 Α’)

Δ.ΑΜΟΙΒΗ

Ο Καλλιτεχνικός διευθυντής θα ασφαλίζεται και θα αμείβεται σύμφωνα με τις διατάξεις της εκάστοτε ισχύουσας νομοθεσίας.

Ε. ΕΠΙΛΟΓΗ – ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ

Η επιλογή του Καλλιτεχνικού Διευθυντή γίνεται από το Διοικητικό Συμβούλιο της ΔΗ.ΚΕ.ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ. Κοζάνης, σύμφωνα με τις διατάξεις της υποπαραγράφου ια της παρ. 2 του άρθρου 14 του ν. 2190/1994, του άρθρου 255 του ν. 3463/2006 και του άρθρου 30 του ν. 4479/2017 και τον εσωτερικό κανονισμό της ΔΗ.Κ.Ε.ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ. Κοζάνης διαδικασία, μετά από δημόσια προκήρυξη, περίληψη της οποίας δημοσιεύεται στην πλατφόρμα των Εθνικών Ηλεκτρονικών Δημοσίων Συμβάσεων (ΚΗΜΔΗΣ), αναρτάται στη Διαύγεια και κοινοποιείται στο Υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού και δημοσιεύεται στην ιστοσελίδα του ΔΗ.ΠΕ.ΘΕ. Κοζάνης.

Για την πρόσληψη του Διευθυντή απαιτείται η σύμφωνη γνώμη του Υπουργού Πολιτισμού και Αθλητισμού.

Μετά τη λήξη της θητείας η θέση προκηρύσσεται εκ νέου με απόφαση του Δ.Σ. χωρίς να αποκλείεται η εκ νέου πρόσληψη του ίδιου Καλλιτεχνικού Διευθυντή, εφ’ όσον υποβάλλει αίτηση και κριθεί με τους υπόλοιπους συνυποψήφιους. Ο υποψήφιος για τη θέση του Καλλιτεχνικού Διευθυντή οφείλει μαζί με την αίτηση να υποβάλει πλήρη φάκελο με τις γενικές και ειδικές προτάσεις του για τη λειτουργία της Επιχείρησης και ένα γενικό πλάνο (δραματολόγιο) για το διάστημα της θητείας του. Μετά την απόφαση ειδοποιείται ο επιτυχών υποψήφιος με συστημένη επιστολή να παρουσιαστεί σε ορισμένο χρονικό διάστημα και να υπογράψει τη σύμβαση πρόσληψης. Εάν ο επιτυχών υποψήφιος δεν παρουσιαστεί στον καθορισμένο χρόνο θεωρείται ως μη αποδεχόμενος τη θέση, οπότε το Δ.Σ. επιλέγει έναν εκ των υπολοίπων υποψηφίων ή επαναπροκηρύσσει τη θέση. Πριν την υπογραφή της σύμβασης ο επιλεγείς πρέπει να λάβει γνώση των κανονισμών της επιχείρησης και να βεβαιώνει ενυπόγραφα την αποδοχή τους. Με απόφαση του Δ.Σ. ο διορισμός του Καλλιτεχνικού Διευθυντή μπορεί να ανακαλείται πριν τη λήξη της θητείας του είτε σε περίπτωση που ο ετήσιος Απολογισμός του έργου του καταψηφισθεί πλήρως αιτιολογημένα από τα 2/3 του όλου αριθμού των μελών του Δ.Σ. είτε για άλλο ιδιαζόντως σοβαρό λόγο.

Ενστάσεις κατά της απόφασης επιλογής του Καλλιτεχνικού Διευθυντή θα γίνονται δεκτές για δύο (2) ημέρες μετά τη λήψη της απόφασης.

Δ. ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ – ΔΗΜΟΣΙΕΥΣΗ ΤΗΣ ΠΡΟΚΗΡΥΞΗΣ.

Η παρούσα προκήρυξη δημοσιεύεται στην πλατφόρμα των Εθνικών Ηλεκτρονικών Δημοσίων Συμβάσεων (ΚΗΜΔΗΣ), αναρτάται στη Διαύγεια και κοινοποιείται στο Υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού και στην ιστοσελίδα του ΔΗΠΕΘΕ Κοζάνης.

Επιπλέον περίληψη της προκήρυξης δημοσιεύεται σε μία Ημερήσια Εφημερίδα Πανελλαδικής κυκλοφορίας.

Πληροφορίες παρέχονται τις εργάσιμες ημέρες, στα γραφεία του Θεάτρου από τις 09:00 έως τις 15:00.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΟΥ Δ.Σ.

ΚΕΦΑΛΟΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ

ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙΣ 534 ΕΥΡΩ ΤΟΥ ΜΗΤΡΩΟΥ ΚΑΛΛΙΤΕΧΝΩΝ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΜΗΝΕΣ ΙΟΥΝΙΟ ΚΑΙ ΙΟΥΛΙΟ 2021

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Σας ενημερώνουμε ότι από σήμερα 11/10/2021 έως και 20/10/2021 μπορείτε να υποβάλετε στην πλατφόρμα supportemloyees. services.gov. τις μονομερής υπεύθυνες δηλώσεις για τους μήνες  Ιούνιο και Ιούλιο 2021 για τα 534 ευρώ.

Προσοχή πρέπει να γίνουν δυο υπεύθυνες δηλώσεις μια για τον Ιούνιο και μια για τον Ιούλιο. Για να υποβάλετε τις δηλώσεις, θα πρέπει – αφού κάνετε είσοδο στην πλατφόρμα supportemployees. services.gov. με τα διαπιστευτήρια taxisnet – να επιλέξετε ΝΕΑ ΔΗΛΩΣΗ ΓΙΑ ΜΗΝΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΓΙΝΕΙ ΑΝΑΦΟΡΑ και τότε να μπείτε στην σελίδα όπου επιλέγετε τον μήνα Ιούνιο και  συμπληρώνετε ΑΜΚΑ, τηλέφωνο, email, έτος αναφοράς (2021), IBAN και τράπεζα. Την ίδια διαδικασία κάνετε και για τον μήνα Ιούλιο.

Οι αποζημιώσεις αφορούν σε όσους συναδέλφους είναι εγγεγραμμένοι στο Μητρώο Καλλιτεχνών (artandcultureprofessionals.services.gov.gr) του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, έως και την 10η Ιανουαρίου 2021.”

Ανακοίνωση ΣΕΗ – Τομέας Οπτικοακουστικού Για τα συγγενικά μας δικαιώματα σε διαδικτυακές πλατφορμες

Ενημερώνουμε τους συναδέλφους, εργαζόμενους στο χώρο του οπτικοακουστικού και ιδίως της μεταγλώττισης, ότι έχει προκύψει σοβαρό θέμα σε σχέση με τα συγγενικά μας δικαιώματα σε διαδικτυακές πλατφόρμες.

Συγκεκριμένα, ενώ αρκετές μεγάλες εταιρείες πχ NETFLIX, ERTFLIX και άλλες έχουν έρθει ήδη σε συμφωνία με τον εισπρακτικό μας οργανισμό “ΔΙΟΝΥΣΟ”, κάποιες άλλες – σε αγαστή συνεργασία με STUDIOS και ηθοποιούς που επενδύουν στο ευκαιριακό κέρδος και λειτουργούν ως δούρειος ίππος εις βάρος των νόμιμων δικαιωμάτων μας – αρνούνται να έρθουν σε συμφωνία πιέζοντας και εκβιάζοντας για πλήρη εξαγορά των συγγενικών δικαιωμάτων μας (για κάθε χρήση και εφ´ όρου ζωής) μέσα από την πενιχρή αμοιβή μας για το έργο που δημιουργούμε ως καλλιτέχνες.

Εδώ και 8 μήνες, πολλοί συνάδελφοι που αποκλειστικά βιοπορίζονται από το χώρο της μεταγλώττισης, κρατούν δυνατά αντίσταση απέναντι στους εκβιασμούς που υφίστανται με σοβαρό εργασιακό και οικονομικό κόστος. Αρνούνται να υπογράψουν την πλήρη απεμπόληση των δικαιωμάτων τους και αυτό μας αφορά όλους, γιατί όλοι οι ηθοποιοί είμαστε εν δυνάμει εργαζόμενοι και στο χώρο της μεταγλώττισης.

Καλούμε το ΥΠΠΟΑ και τον ΟΠΙ να σταθούν δίπλα μας στηρίζοντας τα διαδικτυακά δικαιώματα των ηθοποιών και νομοθετικά.

Ύστερα από πολλά χρόνια ανοχής ενός θολού εργασιακού τοπίου, ξεκινάμε την προσπάθεια υπογραφής Σύμβασης Εργασίας με κάθε παραγωγό, απαιτούμε αξιοπρεπείς αμοιβές και συνθήκες εργασίας στους χώρους του κινηματογράφου, της ραδιοτηλεόρασης και της μεταγλώτισσης.

Ταυτόχρονα καλούμε όλους τους συναδέλφους να σταθούν δίπλα στο σωματείο και τον αγώνα μας, προσέχοντας που εργάζονται, με ποιους όρους και τι υπογράφουν. Οι πιέσεις είναι πολλές, το γνωρίζουμε, όμως μόνο μαζί μπορούμε να τα καταφέρουμε.

ΤΟΜΕΑΣ ΟΠΤΙΚΟΑΚΟΥΣΤΙΚΟΥ ΣΕΗ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΕΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΜΒΟΛΙΑΣΜΟΥΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΑΝΔΗΜΙΑ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΕΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΜΒΟΛΙΑΣΜΟΥΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΑΝΔΗΜΙΑ
 
Μετά την διετή, πλέον, εμπειρία της πανδημίας και των επιπτώσεων της και με βάση τα διεθνή επιστημονικά δεδομένα, το ΣΕΗ δηλώνει υπέρ των εμβολιασμών ενάντια στην covid-19 και παροτρύνει όλα τα μέλη του – και επ’ ευκαιρία και το κοινό – να εμβολιαστούν. Η πλειοψηφία των συναδέλφων μας έχει ήδη εμβολιαστεί επιδεικνύοντας συλλογική υπευθυνότητα απέναντι στη συνολική ανευθυνότητα των χειρισμών της κυβέρνησης πάνω στο παγκόσμιο αυτό πρόβλημα.
 
Την ίδια στιγμή, όμως, ακριβώς επειδή βασιζόμαστε στα επιστημονικά δεδομένα, που αναντίρρητα δείχνουν πως από μόνος του ο εμβολιασμός δεν προστατεύει ολοκληρωτικά από τη μετάδοση ή την νόσηση, και βασιζόμενοι ακόμα και στο πρόσφατα δημοσιευμένο ΦΕΚ, δηλώνουμε πως θα είμαστε αντίθετοι στον οποιοδήποτε διαχωρισμό και αποκλεισμό από την εργασία συναδέλφων με πρόφαση το εμβόλιο. Απαιτούμε κοινά πρωτόκολλα πρόληψης του ιού για όλους μας: όπως ισχύουν στα θέατρα & τα γυρίσματα, έτσι να ισχύουν και στα ΜΜΜ, καθώς και σε όλους τους χώρους εργασίας και συνάθροισης, ώστε να μπει ένα οριστικό τέλος στα πολλαπλά φαινόμενα εργοδοτικής αυθαιρεσίας.
 
Υπενθυμίζουμε πως το πρόσφατα εκδοθέν ΦΕΚ προβλέπει πως ο μη εμβολιασμένος εργαζόμενος στα γυρίσματα και τις θεατρικές παραστάσεις μπορεί να εργάζεται με 2 rapid tests την εβδομάδα (όπως άλλωστε και εργαζόμενοι άλλων κλάδων, όπως οι εκπαιδευτικοί ή οι εργαζόμενοι στην εστίαση). Είναι προφανές πως οποιαδήποτε ενέργεια αποκλείει εργαζόμενους από την εργασία τους ή δεν ανανεώνει τις συμβάσεις τους από τις πολλές εκκρεμείς παραγωγές του καιρού των lockdowns – πρακτικές που ήδη έχουν φτάσει ως καταγγελίες στο Σωματείο μας – θα μας βρει αντίθετους.
 
Παράλληλα, με την ευκαιρία αυτής της ανακοίνωσης, δεν μπορούμε να μην αναφερθούμε για μια ακόμη φορά στην εγκληματική διαχείριση της πανδημίας από την Κυβέρνηση: αφού εργαλειοποίησε τους επιστήμονες καταλύοντας την αντικειμενικότητά τους, νομοθετεί επί 2 χρόνια αλλοπρόσαλλα μέτρα, οδηγώντας ευθέως και ανάλογα στην αύξηση της δυσπιστίας του κόσμου και στην επώαση όλων αυτών φαινομένων που ζούμε από τότε που ξεκίνησε το πρόγραμμα των εμβολιασμών. Την ίδια στιγμή, επίσης, που δημιούργησε χάος ακόμα και με τα εμβόλια (με χαρακτηριστικότερη την καταστροφική αντιμετώπιση του εμβολίου της Astrazeneca) και τώρα χρησιμοποιεί μόνο τιμωρητικές, εκφοβιστικές και διχαστικές μεθόδους, αρνείται πεισματικά – ακόμα και σήμερα – να πάρει οποιοδήποτε μέτρο για την ασφάλεια στις δημόσιες συγκοινωνίες, την άμεση και επιτακτική ενίσχυση του Ε.Σ.Υ. και της εκπαίδευσης.
 
ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ και ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΑΠΌ ΤΗΝ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ:
 
– άμεση ενίσχυση του Ε.Σ.Υ. με προσλήψεις μόνιμων γιατρών, νοσηλευτών και βοηθητικού προσωπικού
– άμεση ενίσχυση της διαλυμένης πρωτοβάθμιας φροντίδας και υγείας
– διεύρυνση της διάθεσης των δωρεάν rapid ή μοριακών tests σε όλους τους εργαζόμενους, σε όλους τους πολίτες
– επένδυση και στην έρευνα των φαρμάκων ενάντια στην covid-19
– καμπάνια ευαισθητοποίησης και ενημέρωσης των πολιτών, στοχευμένη, με επιστημονικό προσωπικό
– θεσμοθέτηση αποζημίωσης σε περίπτωση αναρρωτικής άδειας λόγω κρούσματος
 
ΕΙΔΙΚΑ για τον ΠΟΛΙΤΙΣΜΟ:
 
– γενναία χρηματοδότησή του για να μπορέσουν να αντισταθμιστούν όλα τα περιοριστικά μέτρα για την αποφυγή εξάπλωσης της πανδημίας (περιορισμένες χωρητικότητες, περιπτώσεις ματαιώσεων παραγωγών, υλικά απολύμανσης κλπ)
– συνέχιση της επιδότησης μέσω του Μητρώου Καλλιτεχνών
– Επιτέλους επίλυση του ζητήματος όσων ενεγράφησαν σε αυτό μετά τις 10/1/2021
– Άμεση διόρθωση των προϋποθέσεων για την λήψη του εποχικού επιδόματος 2021 (έτος αναφοράς 2020)
 
ΕΙΔΙΚΑ ΑΠΟ ΤΑ ΥΠΟΥΡΓΕΙΑ ΥΓΕΙΑΣ, ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ και ΠΑΙΔΕΙΑΣ:
 
– άμεση επίλυση του ζητήματος των πρωτοκόλλων για τη λειτουργία των παιδικών θεάτρων, ενός τεράστιου κεφαλαίου για την ετήσια απασχόληση των ηθοποιών. Καμία σκέψη για την – όπως διαρρέεται – λειτουργία παιδικών θεάτρων με μόνο ένα σχολικό τμήμα, που προσκρούει σε κάθε έννοια λογικής.

Σωματείο Ελλήνων Ηθοποιών

ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΓΙΑ ΕΝΣΗΜΑ ΑΠΟ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΜΗΤΡΩΟΥ ΚΑΛΛΙΤΕΧΝΩΝ

Συνάδελφοι,

Ενημερωθήκαμε οτι χθες, 29/09/21, μπήκαν τα ένσημα από τα επιδόματα του μητρώου καλλιτεχνών για το έτος 2020,γεγονός που σημαίνει οτι δίνεται η δυνατότητα σε συναδέλφους που πήραν το επίδομα του μητρώου καλλιτεχνών το 2020,  να κάνουν αίτηση και για το εποχιακό βοήθημα του ΟΑΕΔ.

Εννοείται οτι συνεχίζουν να ισχύουν και οι υπόλοιπες προϋποθέσεις που προκύπτουν από την εγκύκλιο του ΟΑΕΔ για το εποχικό βοήθημα (βλπ https://www.oaed.gr/anergia-kai-paroxes-asfalishs-misthwtwn?tab=boithimata-epidomata&tab2=eidiko-epokhiko-voithima&tab3= )

Παρακαλούμε ελέγξτε τα ένσημά σας μέσω της ιστοσελίδας efka.gr

Ξεκίνησε η υποβολή αιτήσεων για το Ειδικό Εποχικό Βοήθημα του ΟΑΕΔ έτους 2021

Ξεκίνησε σήμερα 14 Σεπτεμβρίου η διαδικασία υποβολής ηλεκτρονικών αιτήσεων για το Ειδικό Εποχικό βοήθημα του ΟΑΕΔ έτους 2021, ενώ η υποβολή αιτήσεων στα Κέντρα Εξυπηρέτησης Πολιτών (ΚΕΠ) θα ξεκινήσει τη Δευτέρα 20 Σεπτεμβρίου. Η προθεσμία υποβολής αιτήσεων λήγει τη Δευτέρα 30 Νοεμβρίου και ώρα 14:00.

Η υποβολή αιτήσεων γίνεται ηλεκτρονικά μέσω της Ενιαίας Ψηφιακής Πύλης του Δημοσίου gov.gr με τους κωδικούς TAXISnet στην ηλεκτρονική διεύθυνση:

https://www.gov.gr/ipiresies/ergasia-kai-asphalise/anergia/eidiko-epokhiko-boethema-oaed

Συγκεκριμένα η διαδρομή θα είναι: gov.gr → Εργασία και ασφάλιση → Ανεργία → Ειδικό Εποχικό βοήθημα ΟΑΕΔ

Δεν απαιτείται αυτοπρόσωπη προσέλευση στα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης (ΚΠΑ2) του ΟΑΕΔ.

Το ύψος του ειδικού εποχικού βοηθήματος για τους ηθοποιούς κυμαίνεται στα 508,20 €

Δικαιούχοι είναι οι εργαζόμενοι ηθοποιοί ασφαλισμένοι στον e-ΕΦΚΑ (ΙΚΑ)

Δικαιούχοι είναι επίσης και οι συνταξιούχοι που υπέβαλαν αίτηση συνταξιοδότησης μέχρι και την 10/9/2021, που κατά το έτος 2020 ασκούσαν το επαγγέλμα και είχαν τις προϋποθέσεις για την λήψη του βοηθήματος έτους 2021, εφ’ όσον το ποσό της σύνταξης που λαμβάνουν (κύρια και επικουρική) είναι μικρότερο από το ποσό των 495,75 €. Επιπλέον, δικαιούχοι είναι και όσοι καθίστανται συνταξιούχοι από 11/9/2021 και μετά, ανεξάρτητα από το ποσό της σύνταξης τους, καθώς και όσοι κατετάγησαν προκειμένου να υπηρετήσουν την στρατιωτική τους θητεία από 11/9/2021 και μετά, εφόσον βεβαίως πληρούν τις προϋποθέσεις.

Η παραλαβή της απόφασης γίνεται μέσω του ατομικού λογαριασμού eServices του ΟΑΕΔ.

 

Υ.Γ.: Επισυνάπτεται το Δελτίο Τύπου και η Εγκύκλιος του ΟΑΕΔ

deltio-typu-gia-to-idiko-epoxiko-bohthhma-etus-2021 egkyklios-idiku-epoxiku-bohthhmatos-etus-2021-1 

egkyklios-idiku-epoxiku-bohthhmatos-etus-2021-1

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΕΗ – ΣΕΔΡΑΤΕ

Σωματείο Ελλήνων Ηθοποιών (ΣΕΗ)

Σύλλογος Εκπαιδευτικών Δραματικής Τέχνης (Σ.Ε.ΔΡΑ.ΤΕ)

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΕΗ – ΣΕΔΡΑΤΕ

Το Σωματείο Ελλήνων Ηθοποιών και ο Σύλλογος Εκπαιδευτικών Δραματικής Τέχνης διευκρινίζουν τα εξής:

Με τον Νόμο 1158, τεύχος πρώτον, ΦΕΚ 127, 13 Μαΐου 1981, όλες οι Καλλιτεχνικές Σχολές Δημόσιες και Ιδιωτικές (Θεάτρου, Κινηματογράφου, Χορού) της χώρας που είναι εγκεκριμένες και ελεγχόμενες από το Υπουργείο Πολιτισμού ανήκουν στην Τριτοβάθμια Εκπαίδευση και είναι Ανώτερες, ισότιμες με Τ.Ε.Ι.

Πολλοί ηθοποιοί, στον εκπαιδευτικό τομέα, έχουν αφιερώσει πολλά χρόνια σε σπουδές, με δεύτερα πτυχία, παιδαγωγικά, μεταπτυχιακά, διδακτορικά.

Οι εκπαιδευτικοί της ειδικότητας ΠΕ91.02 Δραματικής Τέχνης, απόφοιτοι Ανώτερων Κρατικών και Ιδιωτικών Δραματικών Σχολών, κάτοχοι ισοτιμίας με ΤΕΙ, ΚΑΙ Παιδαγωγικής Επάρκειας, εργάζονται στη Δημόσια Εκπαίδευση από το 2002 σύμφωνα με τη σύσταση του κλάδου για την Δευτεροβάθμια με την ΚΥΑ: ΔΥ/13934/12-3-2001 (ΦΕΚ 204, τ.Β’, 2-3-2001) και για την Πρωτοβάθμια με την ΚΥΑ 50200/Δ1, (ΦΕΚ 1493, 4-5-2012). Η ειδικότητα ΠΕ91.01 Θεατρολόγων, συστάθηκε ταυτόχρονα, με τις ίδιες ΚΥΑ. Δηλαδή και οι δύο κλάδοι συστάθηκαν συγχρόνως, με το ίδιο γνωστικό αντικείμενο στην Α/θμια εκπαίδευση, έχοντας τα ίδια επαγγελματικά δικαιώματα στο χώρο της εκπαίδευσης και με τις εξειδικευμένες ειδικότητές τους στην Β/μια, όπως ορίζονται με την υπ’ αριθμ. 89884/Δ2, ΥΑ, “Αναθέσεις μαθημάτων Καλλιτεχνικών Γυμνασίων με Λυκειακές Τάξεις” (ΦΕΚ 1113/11/6/2015).

Ο νόμος από το 2002 ορίζει και τους δύο κλάδους ισότιμους και προσλαμβάνονται στην Δημόσια Εκπαίδευση με αναλογία ποσόστωσης επί της κατάταξης.

Αναφερόμαστε σ’ αυτό επειδή οι «συνάδελφοι» θεατρολόγοι κατά τα λεγόμενα τους προβαίνουν σε νέα δικαστική διαμάχη για πρόταξη έναντι του κλάδου της Δραματικής Τέχνης αλλά και ανάκληση των διορισμών του κλάδου.

Από την αρχή της σύστασης των κλάδων, τεχνηέντως οι θεατρολόγοι, ακόμα και με δικαστικές προσφυγές (που δεν πέτυχαν ή εκκρεμούν ) προσπαθούν να αφανίσουν τους ηθοποιούς από την εκπαίδευση, λειτουργώντας αντιδεοντολογικά, αντιδημοκρατικά, αντιεπαγγελματικά και αντισυναδελφικά.

Ποτέ άλλοτε στην εκπαίδευση δεν συναντήσαμε το φαινόμενο συνάδελφοι εκπαιδευτικοί να στρέφονται εναντίον όμορου κλάδου με τέτοιο μένος και εκδικητικότητα. Ποτέ οι Δάσκαλοι 4ετούς φοίτησης δεν στραφήκαν εναντίον των 2ετούς, ή της Πληροφορικής ΠΕ19 απόφοιτοι ΑΕΙ εναντίον των αποφοίτων ΤΕΙ ΠΕ19 αλλά και δεκάδες άλλα παραδείγματα σε όμορους κλάδους.

Ως ΣΕΗ καταδικάζουμε τέτοιες αντισυναδελφικές τακτικές και ζητάμε από το Σύλλογο των Θεατρολόγων να αποσύρει κάθε δικαστική προσφυγή έναντι των Ηθοποιών αλλά και κάθε τακτική που υπονομεύει τα επαγγελματικά συμφέροντα των Ηθοποιών γενικότερα.

Καλούμε το υπουργείο Παιδείας και Πολιτισμού για την ΑΜΕΣΗ, ΟΡΙΣΤΙΚΗ κι ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΕΝΗ επίλυση του ζητήματος της ισοτιμίας των πτυχίων των Ανώτερων Σχολών Δραματικής Τέχνης, τουλάχιστον για τους πτυχιούχους που αποφοίτησαν μέχρι την 10/6/2003 και το οποίο ζήτημα, συνεχίζει να «ταλανίζει» τους ηθοποιούς, θίγοντας ανεπανόρθωτα κι ανεπίτρεπτα τα επαγγελματικά τους δικαιώματα.

Ζητάμε

να καταργηθεί η προϋπόθεση της θεώρησης, έως τις 10/6/2003, του τίτλου σπουδών από το ΥΠΠΟΑ, και να ληφθεί υπόψη το τέλος του ακαδημαϊκού έτους όπως ισχύει για όλες τις σχολές δηλαδή 31/8/2003 προκειμένου για την αναγνώριση της ισοτιμίας του από τον Ε.Ο.Π.Π.Ε.Π. και

για την αναγνώριση της ισοτιμίας των τίτλων σπουδών, που έχουν χορηγήσει Ανώτερες Σχολές Δραματικής Τέχνης έως την 10/6/2003, με τους τίτλους που χορηγούσαν έως τις 10/6/2003 τα Τ.Ε.Ι., να λαμβάνεται υπόψη μόνο ο χρόνος αποφοίτησης και κτήσης του πτυχίου, ανεξάρτητα από τον χρόνο έκδοσης Βεβαίωσης Σπουδών από το ΥΠΠΟΑ όπως ισχύει για όλα τα πτυχία και διπλώματα.

Την επανένταξη όλων καλλιτεχνικών μαθημάτων στη Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση. Την επανένταξη του μαθήματος της Θεατρικής Αγωγής στην Ε΄ και ΣΤ΄ Δημοτικού.

Την στελέχωση των Καλλιτεχνικών Σχολείων με μόνιμους εκπαιδευτικούς καλλιτέχνες των Κατευθύνσεων Θεάτρου και Κινηματογράφου, και Χορού.

Συνεχίζουμε να αντιστεκόμαστε στην αήθη επίθεση και να υπερασπιζόμαστε να νόμιμα δικαιώματα μας σαν κλάδος που υφίσταται επί του παρόντος την αδικία των αδιαβάθμητων και μη αναγνωρισμένων πτυχίων από 10/06/2003 κι έπειτα, αρνούμαστε την εκχώρηση των κεκτημένων δικαιωμάτων και αξιώσεων μας.

Για το ΔΣ του ΣΕΗ

Ο Πρόεδρος

Σπύρος Μπιμπίλας

Ο Γ. Γραμματέας

Άρης Λάσκος

Για το ΣΕΔΡΑΤΕ

Η Πρόεδρος

Ελισσάβετ Σταυρίδου

Η Γ. Γραμματέας

Σοφία Στυλιάνου